T.C. Yozgat Bozok Üniversitesi Tıp Fakültesi
Mezuniyet Öncesi Tıp Eğitimi Ulusal Standartları Esaslı 2026 – 2028 Çevrimsel Öz ve Akran Değerlendirme Takvimi
1 Amaç, Yasal Dayanak ve Temel İlkeler
⚙️ Özdeğerlendirme
Fakültemiz Bütünleşik Kalite Yönetim Sistemi (BKYS) bünyesinde kurulan Kalite ve Akreditasyon çalışma grupları, kendi uzmanlık alanlarının doğrudan Özdeğerlendirme Ekibi olarak görev yapar.
🔍 Bağımsız Akran ve Çapraz Denetim
Çalışma grubunda yer almayan bağımsız iç değerlendirme ekibi ile çapraz komisyon üyeleri sahada simülasyon yaparak tarafsız değerlendirme raporu hazırlar.
2Öz ve Akran Değerlendirme Ekipleri
| TEPDAD 2025 Ana Teması ve Kapsamı | Özdeğerlendirme Ekibi (Alanın Kendi Operasyonel Çalışma Grubu) |
Akran Değerlendirme Ekibi (Bağımsız İç Denetim Takımı) |
|---|---|---|
| Tema 1: KURUMSAL KİMLİK • 1.1 Kurumsal Amaç ve Hedefler • 1.2 Kalite Güvencesi & Sürekli İyileştirme • 1.3 Sosyal Hesap Verebilirlik • 1.4 Öğrenciler ve Çalışanların İyilik Hali |
1.1. Yönetsel Grup Kurumsal Yönetim ve Kalite Geliştirme Komisyonu (Dekanlık & Fakülte Sekreteryası) |
Doç. Dr. Volkan SELMİ (Bağımsız Akran Lideri)
• Doç. Dr. Ferhat KARAKAYA (Dış Uzman)
• Batuhan Enver DEREBAŞI (İntörn Öğrenci Temsilcisi)
|
| Tema 2: EĞİTİM PROGRAMININ ÖZELLİKLERİ • 2.1 – 2.9 Tüm Müfredat Yapısı, Entegrasyon, Aktif Eğitim, Ölçme-Değerlendirme ve Program Değerlendirme Standartları | 2.1. Eğitim ve Öğretim Grubu Mezuniyet Öncesi Eğitim Komisyonu (Dönem/Staj Koordinatörler Kurulu & Ölçme Kurulu) |
Dr. Öğr. Üyesi Fethi Sada ZEKEY (Bağımsız Akran Lideri)
• ÖDR Koordinatörlüğü (Çapraz Akran Denetim ve Kontrol)
• Ayşe Betül GÜNEŞ (Klinik Öğrenci Temsilcisi)
|
| Tema 3: ÖĞRENCİLER
• 3.1 Kontenjan & Kabu • 3.2 Görev/Sorumluluklar |
2.3. Toplumsal Katkı & Paydaş Grubu Öğrenci İşleri, Kariyer & PDR Komisyonu (Doç. Dr. Murat Serkan SONGUR Koordinasyonunda) |
Dr. Fadime BAŞTÜRK (Bağımsız Akran Lideri)
• Doç. Dr. Serkan ŞAHİN (2.2 Araştırma/Kadro Grubu Temsilcisi)
• Muhammed Akif YILDIZ (Öğrenci Temsilcisi)
|
| Tema 4: AKADEMİK KADRO • 4.1 Kadro Yapısı & İş Yükü (EK TABLO 1) • 4.2 Eğiticilik Nitelikleri & Eğitici Gelişimi • 4.3 Eğitim & Araştırma Görev Dengesi • 4.4 Diğer Görevler |
2.2. Araştırma ve Akademik Kadro Grubu Tıp Eğitimi A.D. & Bilimsel Gelişim Kurulu (BAP ve Akademik Teşvik Komisyonu) |
Dr. Öğr. Üyesi Koçer Furkan DURUKAN (Bağımsız Akran Lideri)
• Doç. Dr. Sercan SARI (Çapraz Akran Üye)
• Dr. Ayşe ÇETİN (Kurum Dışı Mezun Temsilcisi)
|
| Tema 5: ALTYAPI VE OLANAKLAR • 5.1 Fiziksel Altyapı (EK TABLO 2) • 5.2 Klinik/Laboratuvar Eğitim Ortamları • 5.3 Bilgiye Erişim & Kütüphane • 5.4 İSG & Güvenlik |
2.4. Kaynak Yönetimi ve Destek Grubu İSG Kurulu & SAUM Hastane Koordinatörlüğü (Kütüphane ve Bilişim Sorumluları) |
Dr. Öğr. Üyesi Şükrü ATEŞ (Bağımsız Akran Lideri)
• ÖDR Koordinatörlüğü (Çapraz Akran Denetim ve Kontrol)
• Berk SÖNMEZ (Öğrenci Temsilcisi)
|
| Tema 6: YÖNETİŞİM
• 6.1 Eğitimin Örgütlenmesi • 6.2 İdari Destek • 6.4 Tıp Eğitimi Desteği • 6.6 İşbirliği • 6.7 Olağandışı Durumlar |
1.1. Kurumsal Yönetim Grubu Fakülte Sekreteryası & Arşiv Birimi (Kalite Güvence ve İç Kontrol Ekibi) |
Doç. Dr. Sercan SARI (Bağımsız Akran Lideri)
• Doç. Dr. Ferhat KARAKAYA (Dış Uzman)
• Kalite Temsilcisi
|
3 2026 – 2028 Çevrimsel İç Hazırlık ve Denetim Takvimi
BKYS Çalışma Gruplarının aktivasyonu, paydaş memnuniyet anket verilerinin toplanması ve analiz edilmesi, Rektörlük makamı bilgilendirmesi ve yıllık takvimin kamuoyuna ilanı.
Çalışma grupları kendi alanlarının özdeğerlendirmesini tamamlar; TEPDAD ölçütleriyle eşleşen dijital kanıt dosyaları ile birlikte hazırladıkları Özdeğerlendirme Raporlarını (ÖDR) Akran Değerlendirme Ekibine resmi olarak sunar.
Çapraz Akran Değerlendirme Ekipleri, ilgili alanın kanıt belgelerini, derslik/laboratuvar/hastane mekanlarını sahada yerinde inceleyerek "TEPDAD Saha Ziyareti Simülasyonu" gerçekleştirir ve taslak Akran Raporunu tanzim eder.
Tüm temalardan gelen akran değerlendirme raporları ÖDR Koordinatörlüğü tarafından konsolide edilir; güçlü yönler ile Gelişime Açık Yönler (GAY) çalışma gruplarına resmi geri bildirim oturumunda sunularak mutabakat sağlanır.
Kalite Birimi tarafından nihai ÖDR konsolidasyonu yapılır. Akran raporundaki öneriler doğrultusunda tespit edilen tüm eksiklikler için Düzeltici-Önleyici Faaliyet (DÖF) kartları açılır ve PUKÖ panosunda kapatma eylemleri ivedilikle izlenir.
TEPDAD Ek Tablo 1 (Akademik Kadro) ve Ek Tablo 2 (Fiziksel Mekan) formları tamamlanır; Dijital Kanıt Kütüphanesi kilitlenir. Yönetimin Gözden Geçirmesi (YGG) toplantısı ve Fakülte Kurulu kararıyla onaylanan Kurumsal ÖDR web sitemizde ilan edilir.
Doküman Onay
(Dekan Yardımcısı)
(Tıp Fakültesi Dekanı)